Skyddsombud
Skyddsombuden är medarbetarnas röst i arbetsmiljöfrågor. De ska samverka med arbetsgivaren och också själva var drivande i arbetsmiljöarbetets alla delar. De har även en övervakande roll och ska bevaka att arbetsgivaren fullgör sina skyldigheter enligt lagen. Ett skyddsombud kan vara ett stöd för en enskild medarbetare som exempelvis skadats på arbetet eller utsatts för kränkande särbehandling.
Reglerna om skyddsombud finns i första hand i 6 kap arbetsmiljölagen och i arbetsmiljöförordningen. På alla arbetsplatser som har fler än fem personer anställda ska det finnas minst ett skyddsombud. Hur många det ska finnas beror på verksamhetens storlek, komplexitet, vilka risker det finns i verksamheten med mera. I sista hand är det facket som bestämmer hur många skyddsombud det ska finnas. Det är bra att ha en dialog om detta samt vilka skyddsområden som är lämpliga att ha. Skyddsombud kan också kallas arbetsmiljöombud.
Det lokala facket utser skyddsombud
Skyddsombud ska enligt arbetsmiljölagen utses av den lokala fackliga organisation som har kollektivavtal med arbetsgivaren. Om det inte finns något lokalt fack kan medarbetarna själva utse ett skyddsombud.
Varje lokal facklig organisation kan utse ett skyddsombud, vilket innebär att det ofta finns flera olika skyddsombud från olika fackliga organisationer hos en arbetsgivare. När det finns flera skyddsombud ska ett av dem utses till huvudskyddsombud. Det kan finnas flera huvudskyddsombud om verksamhetens storlek kräver det eller om det finns flera olika fackliga organisationer med kollektivavtal.
Ett skyddsombud företräder alla medarbetare inom sitt skyddsområde oavsett vilken facklig organisation medarbetarna tillhör. Olika fackliga organisationer kan komma överens om att ett skyddsombud från ett fack också ska företräda anställda som är medlemmar i andra fack.
Regionalt skyddsombud
Ett regionalt skyddsombud (RSO)
Endast för medlemmar
Du måste vara inloggad medlem för att komma åt den här informationen.
Om du tillhör ett medlemsföretag men inte har någon inloggning kontakta då Åsa Malmkvist på asa.malmkvist@svenskscenkonst.se eller telefonnummer: 08-4408384