Återinförande av ersättningar från och med den 8 december 2021
Regeringen återinför och förlänger ersättningar som en åtgärd för att minska smittspridningen. Åtgärderna börjar gälla från och med 8 dec, åtgärderna föreslås gälla till och med 31 mars 2022.
Ersättningar som återinförs och förlängs :
• Kravet på läkarintyg för att få smittbärarpenning tas bort.
• Ersättning till riskgrupper och vissa anhöriga till riskgrupper återinförs och tillfällig föräldrapenning för vissa nyligen allvarligt sjuka barn förlängs.
• Möjligheten för föräldrar att få tillfällig föräldrapenning om till exempel skolor eller förskolor stängs förlängs.
• Ersättning för karensavdrag återinförs för anställda och egenföretagare.
• Staten ersätter arbetsgivare för högre sjuklönekostnader än vad som kan anses normalt (gäller retroaktivt från 1 december).
• Skattefriheten för förmån av fri parkering förlängs för att minska trängsel i kollektivtrafiken.

Beredskap för stöd till företag
Regeringen budgeterar för att ha möjlighet att kunna återinföra både det ordinarie omställningsstödet samt omsättningsstöd till enskilda näringsidkare och handelsbolag. Utgångspunkten är att stöden i så fall utformas på liknande sätt som tidigare.
Regeringen meddelar också att evenemangsstödet (Evenemangsstöd - Regeringen.se) kommer att förlängas till den 31 mars 2022. Detta görs för att redan nu lyfta bort en osäkerhet för arrangörer som ska kunna fortsätta att planera evenemang.
Regeringen förbereder även en lagändring så att karenstiden för stöd vid korttidsarbete tillfälligt ska kunna slopas, så att arbetsgivare som har fått stöd under pandemin ska kunna ansöka om det ordinarie stödet för korttidsarbete om det skulle behövas.